Chișinău, 30 decembrie 2021 – Deputații PAS Dan Perciun, Adrian Belîi, Dorian Istrati și Maria Pancu din Comisia protecție socială, sănătate și familie au făcut totalurile activității pe anul 2021 și au prezentat câteva din prioritățile pentru anul viitor.
Președintele Comisiei, Dan Perciun: „Obiectivele majore ale Comisiei au fost și rămân reducerea sărăciei și susținerea cetățenilor în acest context complicat de majorare a tarifelor”.
Principalele măsuri implementate în ultimele 4 luni ale anului:
1. A fost majorată pensia minimă până la 2000 de lei. Au beneficiat 308 mii de pensionari. Atât cei cu stagiu complet de cotizare, cât și cei cu stagiu incomplet au avut pensii majorate cu circa 390 de lei. În urma acestei măsuri au beneficiat și cei cu diverse tipuri de alocații. Spre exemplu, o persoană cu dizabilitate severă din copilărie și-a văzut alocația majorată cu 600 de lei.
2. A fost majorată indemnizația de la 500 la 750 de lei pentru veteranii de război, victimele represiunilor politice și cei care au participat la lichidarea consecințelor avariei de la Cernobîl.
3. A fost acordat dreptul de recalculare a pensiei de dizabilitate pentru cei care au muncit după stabilirea pensiei
4. Îmbunătățirea condițiilor de pensionare a persoanele care au îngrijit de persoane cu dizabilități severe: perioada de îngrijire va fi apreciată cu salariul mediu pe economie și în funcție de aceasta va fi calculată pensia.
5. S-a revenit la vârsta de pensionare care a existat anterior, pentru a asigura sustenabilitatea sistemului de pensii.
6. A fost creat un nou tip de pensie – pensia anticipată pentru carieră lungă, pentru cei care au muncit un număr mai mare de ani, peste stagiul de cotizare standard.
7. A fost creat un mecanism de indexare în sumă fixă. În fiecare an, pensiile nu doar vor fi indexate, ci și majorate cu aceeași sumă, indiferent de pensia pe care o are cineva.
8. A fost majorat salariul minim în sectorul bugetar, de la 2200 la 3100 de lei, o majorare de 40%. Anul viitor, în funcția de fondurile disponibile, se mizează pe majorare de până la 4000 de lei.
9. A fost majorat cu 57% salariul personalului tehnic din sectorul medical, a fost majorată scutirea personală de impozite pe venit, a fost dublată scutirea impozitului pe venit pentru persoanele întreținute.
10. Majorarea subvenției pentru angajarea unei persoane cu dizabilități sau a unei persoane dintr-o altă categorie social vulnerabilă de la 30% la 50% din salariul mediu. Acordarea indemnizației de transport la angajarea unei persoane cu dizabilități, etc.
11. Consolidarea capacităților Inspectoratului Social de Stat și acordarea dreptului de a acorda amenzi
12. Au fost alocate 1,1 miliarde de lei pentru compensarea în factura la gazele naturale. A fost majorat și ajutorul pentru perioada rece a anului de la 500 la 700 de lei pentru cei cu cele mai mici venituri.
13. În contextul crizei pandemice, a fost reglementat șomajul tehnic, în așa fel încât companiile care nu-și pot desfășura activitatea să beneficieze de compensarea salariilor angajaților.
Proiecte începute care sunt în proces de finalizare:
-Dispozitive asistive pentru nevăzători
-Acordarea dreptului angajatorilor de a amenaja creșe pentru angajați
-Finanțarea pachetului minim de servicii sociale din bugetul de stat
-Susținerea antreprenoriatului social prin scutirea de taxe locale, acordarea priorității în achiziții și scutirea de impozitul pe venit
Pe dimensiunea sănătate:
-Trecerea la compensarea dispozitivelor medicale: pacientul își poate alege singur la farmacie dispozitivul potrivit, iar statul va compensa prețul dispozitivului.
-Au fost anulate anumite prevederi care favorizau grupuri de interese în domeniul comercializării tutunului. Urmează și interzicerea comercializării online a produselor din tutun.
-Susținerea producătorilor autohtoni de medicamente. A fost eliminate prevederile care obstrucționau scutirea de TVA la importul de materie primă.
-A fost redus TVA-ul la testele Covid, de la 20% la 8%, pentru a reduce costurile acestora.
Priorități pentru anul viitor:
- Asistența socială
Reforma sistemului de ajutor social și ajutor pentru perioada rece a anului. Direcționarea ajutorului în primul rând către cei mai săraci și cei care nu pot munci – pensionari și copii.
Dezvoltarea serviciilor sociale. Revizuirea nomenclatorului de servicii sociale, facilitarea procedurilor de contractare, standardizarea și costificarea a cât mai multe servicii sociale. Trecerea la finanțarea din bugetul de stat a pachetului minim de servicii.
II. Asigurare socială
Revizuirea modalității de încadrare a zilierilor și a lucrătorilor în agricultură în sistemul de asigurare socială
Încadrarea în sistemul de asigurare a liber-profesioniștilor și a celor care lucrează prin diverse platforme pentru prestarea serviciilor
Consolidarea Inspecției Muncii – prin acordarea drepturilor suplimentare de control și combatere a fenomenului salariilor în plic
III. Susținerea tinerilor familii
Majorarea indemnizației de îngrijire a copilului atât pentru mamele asigurate cât și pentru cele neasigurare și indexarea acesteia
Acordarea dreptului organizării serviciilor de îngrijire pentru copii de la 0-3 de către angajatori
Simplificarea procedurilor de deschidere a grădinițelor și creșelor de către mediul privat
Reglementarea profesiei de bonă
Reglementarea mini-creșelor familiale
Acordarea dreptului de a împărți concediul de îngrijire a copiilor între părinți
Flexibilizarea condițiilor de acordare a concediului paternal
Examinarea posibilității instituirii tichetelor de creșă
Dezvoltarea unui program pentru stimularea deschiderii creșelor publice
IV. Salarizare
Majorarea salariului minim până la 4000 de lei
Majorarea salariului minim în construcții peste salariul minim în sectorul real
Îmbunătățirea legii 270 privind sistemul unic de salarizare în sectorul bugetar
V. Muncă
Examinarea oportunității ajustării Codului Muncii în vederea flexibilizării anumitor prevederi
Implementarea unui sistem de vouchere pentru formarea profesională a șomerilor
Revizuirea condițiilor de acordare și menținere a statului de șomer
VI. Persoane cu dizabilități
Revizuirea procedurii de acordare a gradelor de dizabilitate
Clarificarea situației privind educație incluzivă
Asigurarea nevăzătorilor cu dispozitive asistive
Monitorizarea eficacității subvențiilor
Asigurarea finanțării pentru instruirea interpreților mimico-gestuali
Dezvoltarea unui program pentru accesibilizarea instituțiilor publice
VII. Veterani
Aprobarea unei foi de parcurs pe 4 ani privind măsurile care urmează fi întreprinse pentru a crește protecția socială pe următoarele dimensiuni: a) indemnizații b) ordine/medalii c) pensie d) tichetele balneo-sanatoriale.
Fracțiunea parlamentară ”Partidul Acțiune și Solidaritate”